La curiosità è il collante della storia di AG formazione, ente accreditato dalla Regione Calabria nel 2010 per erogare servizi di formazione alle persone, ai professionisti e alle aziende.
La voglia di smuovere le acque, di comprendere come colmare le esigenze formative e rispondere alle richieste del mercato occupazionale è stata la molla per intraprendere, quasi dieci anni fa, questo percorso. Tuttavia, non è stato tutto semplice, lineare.
Con mia moglie Anna Rita, prima, gestivamo un negozio all’ingrosso per parrucchieri ed estetisti. I clienti erano soddisfatti. Gli affari andavano bene. Certo, i sacrifici erano tanti (soprattutto con Antonio, nostro figlio, all’epoca piccolo), ma le soddisfazioni ancor più grandi.
Ascoltavamo le storie dei nostri clienti: la maggior parte cercava dei corsi per formarsi e aggiornarsi, invano. Intorno non c’erano enti formativi accreditati. Col passare del tempo, poi il commercio non ci dava più le gratificazioni personali. Almeno, non come prima. E abbiamo capito: era arrivato il momento di voltare pagina, di investire nella formazione professionale.
Anna Rita continuava a gestire il negozio (lo chiudemmo dopo un paio di anni), mentre io, in una piccola stanza in affitto a mo’ di ufficio, studiavo i processi formativi e la normativa; i bandi regionali; i corsi di formazione e gli sbocchi occupazionali.
Con l’accreditamento, abbiamo avviato i primi corsi sulla Sicurezza sul lavoro, poi per Operatori socio assistenziali e per Interpreti di Lis. E altri ancora.
Certo, come tutti, abbiamo incontrato delle difficoltà, ma, anche nei momenti di scoramento, siamo stati onesti. Non abbiamo scelto nessuna scorciatoia. Insieme, non ci siamo fatti scoraggiare.
Da allora, di strada ne abbiamo fatto: quella stanza si è trasformata in una sede più grande, accogliente, con aule attrezzate per tutti i corsisti che ci scelgono. La nostra squadra si è arricchita di professionisti, diventando ancor più “famiglia”.
E così, ogni giorno, spinti da quella curiosità, ampliamo le nostre conoscenze; in ogni storia proponiamo la soluzione migliore per chi si affida a noi. Convinti che in ogni persona c’è del talento, c’è un valore su cui investire.

Francesco Genovese, founder AG formazione

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BANDO: Aiuti per la riqualificazione e i costi salariali del personale di impresa

Puoi caricare i documenti necessari per partecipare entro il giorno 1 aprile 2022

La Regione Calabria intende sostenere il sistema produttivo regionale colpito dagli effetti della pandemia da COVID-19, attraverso il sostegno alle imprese per la riqualificazione dei lavoratori e il mantenimento dei livelli occupazionali, con la concessione di un aiuto sotto forma di contributo in conto capitale, sulla base di una procedura valutativa a sportello (ex Art. 5 comma 3 del D. Lgs. 123/1998).

L’Avviso è finalizzato all’implementazione dell’Azione 8.6.1 – “Azioni integrate di politiche attive e politiche passive, tra cui azioni di riqualificazione e di outplacement dei lavoratori coinvolti in situazioni di crisi collegate a piani di riconversione e ristrutturazione aziendale o per mantenere i livelli di occupazione in seguito all’emergenza Covid-19” – dell’Asse 8 del POR Calabria FESR FSE 2014-2020.

Beneficiari

Beneficiari

Possono presentare domanda le imprese, ad esclusione di quelle operanti nei settori della pesca e dell’acquacoltura e della produzione primaria di prodotti agricoli (per come definite nel Reg. 651/2014), che hanno subito una perdita di fatturato nel corso dell’anno solare 2020, rispetto all’anno solare 2019, non inferiore al 10%.

Le imprese beneficiarie dell’aiuto potranno scegliere nel “Catalogo dell’offerta di formazione continua 2021-2023” – approvato dalla Regione Calabria per la realizzazione di azioni integrate di politica attive da finanziare, in via principale, nell’ambito dell’Asse 8 del POR CALABRIA FESR FSE 2014-2020 – gli interventi formativi di interesse all’uopo individuati, con l’obiettivo di favorire lo sviluppo del capitale umano rispetto alle rinnovate esigenze del tessuto produttivo regionale, per consentire un adeguato adattamento e una risposta delle aziende alla crisi.

Le domande dovranno necessariamente riferirsi ad entrambe le tipologie di aiuto previste: aiuti per le attività di formazione continua ai fini della riqualificazione del personale dell’impresa ed aiuti sui costi salariali lordi del personale.

Contributo concedibile

Contributo concedibile

Gli aiuti sono concessi nella forma di contributo in conto capitale. Di seguito le tipologie di aiuto concesse:

  • nel caso di aiuti per le attività di formazione/riqualificazione del personale dell’impresa, nella misura del 100% delle spese ammissibili;
  • nel caso di aiuti sui costi salariali lordi del personale, nella misura dell’80% dei costi salariali lordi sostenuti per i dodici mesi successivi alla presentazione della domanda.

L’importo massimo del contributo concedibile, nel caso di aiuti per le attività di formazione/riqualificazione del personale dell’impresa, è pari a € 25.000; nel caso di aiuti sui costi salariali lordi del personale, è pari a € 100.000.

Dotazione finanziaria

Dotazione finanziaria

La dotazione finanziaria disponibile è pari a € 35.000.000,00 (trentacinquemilioni).

Domanda

Domanda

Le domande di partecipazione, compilate secondo l’Allegato 1, potranno essere presentate a partire dalla data di pubblicazione del decreto di approvazione del presente Avviso sul Bollettino Ufficiale della Regione Calabria, esclusivamente in modalità telematica, attraverso la piattaforma web dedicata.

La piattaforma sarà accessibile al seguente indirizzo https://bandoaiuti.aziendacalabrialavoro.com/#/ a partire dalle ore 9:00 del 14/03/2022

Si informano gli utenti che in data 16/03/2022 12:00 è stato sostituito l’Allegato 2 Formulario scaricabile dalla piattaforma di presentazione delle domande.

Si prega di utilizzare la nuova versione del file per l’inoltro delle domande.

Erogazione del contributo

Erogazione del contributo

L’erogazione del contributo concesso per la formazione e riqualificazione del personale d’impresa avverrà con le seguenti modalità:

  • un importo pari al 50% al momento della erogazione del 50% delle attività formative;
  • una seconda quota del 50% al completamento del percorso di formazione/riqualificazione.

L’erogazione del contributo per i costi salariali, invece, sarà così distribuito:

  • un importo pari al 30% a titolo di anticipazione, su richiesta del beneficiario;
  • una seconda quota del 50% entro 30 giorni dalla scadenza del sesto mese dalla data di presentazione della domanda;
  • il saldo pari al 20% entro 30 giorni dal 12° mese dalla data di presentazione della domanda.
Valutazione

Valutazione

La verifica di ricevibilità ed ammissibilità delle domande sarà effettuata dal Settore “Politiche Attive e Superamento del Precariato” del Dipartimento Lavoro, Sviluppo economico, Attività Produttive e Turismo della Regione Calabria.

Richiedi informazioni

Tel. +39 (0982) 613047 – 340-3380548
direzione@agformazione.it

Le nostre Sedi:
– Via larghetto San Leonardo,
– Via Melissa, 2
87027 Paola (CS)

BANDO ATTIVA CALABRIA

A partire dalle ore 9:00 del giorno 09 marzo 2022 puoi prenotare l’appuntamento presso i nostri uffici per l’invio della Tua candidatura

Gentile utente,

prenota il tuo appuntamento per inviare la domanda di partecipazione al Bando Attiva Calabria. Ti ricordiamo che oltre al rispetto dei requisiti necessari per la partecipazione, devi avere con te i seguenti documenti nel momento dell’invio della domanda in presenza dell’operatore per il Servizio per il Lavoro di AG Formazione:

  • SAP – Scheda anagrafica professionale;
  • Patto di Servizio;
  • C2 Storico;
  • Eventuale documentazione attestante il requisito per l’inserimento negli elenchi mirati del collocamento L. 68/1999;
  • Documento d’identità e Codice Fiscale in corso di validità;
  • Curriculum Vitae;

Nel caso in cui avessi già provveduto a consegnare tutta la documentazione presso i nostri uffici, inserisci nelle note del form il numero del PROTOCOLLO che ti abbiamo rilasciato, altrimenti allega al form, un UNICO file in PDF contenente tutta la documentazione.

Una volta verificata l’esattezza della richiesta di sarà comunicato l’orario e il giorno dell’appuntamento.

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    Dott. Antonio Genovese – Orientamento

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    Dott.ssa Anna Rita Focarelli Barone – Responsabile Amministrativa
    Dott.ssa Sabrina Amendola – Segreteria Amministrativa

    CHI SIAMO

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    La curiosità è il collante della storia di AG formazione, ente accreditato dalla Regione Calabria per la Formazione Superiore e Continua e per l’erogazione dei Servizi per il Lavoro.

    Francesco Genovese,  founder AG formazione

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    Dicono di noi

    Non posso che dire grazie a AG formazione per la professionalità che ha permesso a me e ai miei colleghi OSS la giusta informazione e, allo stesso tempo, formazione, indispensabili per la nostra professione.

    Ringrazio AG formazione per la disponibilità, l’organizzazione e la professionalità dimostrata in un anno di corso. Per averci formato in ogni minimo dettaglio. Che dire, ottima scuola!

    Sono soddisfatta dell’esperienza in AG formazione per molteplici aspetti. Innanzitutto la competenza dei docenti e la chiarezza nella loro esposizione. Per materiali e supporto e per l’ambiente accogliente.

    Il corso seguito da AG formazione è stato molto utile per la mia crescita professionale. Lo consiglio per la serietà dell’ente, la disponibilità dei docenti. Una bella esperienza.

    Ho seguito il corso Oss da AG formazione: positivo, utile e serio. Consiglio di fare queste esperienza sia come percorso formativo (i docenti sono competenti e aggiornati) che umano.

    Corso ben strutturato per fornire in tempi relativamente brevi una preparazione adeguata e rilasciare una qualifica professionale piuttosto particolare quale quella di interprete LIS.

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